各单位：
为深入贯彻科教兴国战略、人才强国战略和创新驱动发展战略，精准对接国家及区域科技发展重大需求，系统谋划学校“十五五”期间科技创新发展蓝图，明确科技发展方向、重点任务与实施路径，凝聚全校科研力量推动科技创新高质量发展，经研究，决定开展2026年学校“十五五”科技战略规划专项工作。现将有关事项通知如下：
一、总体目标
本专项旨在通过“团队作战、深度调研、协同攻关”的方式，围绕学校科技发展全局，开展系统性、前瞻性战略研究，形成科学合理、切实可行的“十五五”科技发展总规划及领域专项规划。编制的规划要以“十四五”总结评估为基础，精准把握规划编制的逻辑起点，把“十四五”的科技创新成功经验固化为“十五五”的制度安排，把暴露的突出问题转化为“十五五”的攻坚任务，把意见建议吸纳为“十五五”的具体举措。要坚持以问题短板为导向，全面提升规划的针对性和可操作性。为学校科技事业布局优化、学科交叉融合、科研能力提升提供坚实的战略支撑，助力学校深度融入国家创新体系，持续提升核心竞争力。
二、资助方式
本次专项采用“揭榜挂帅”的课题模式，面向全校遴选5个战略规划编制团队，每个团队资助经费5万元。
三、工作要求
（一）深入调研，精准研判
各团队需坚持目标导向、问题导向和结果导向，开展充分、深入的校内外调研工作，确保研究成果贴合学校实际、符合发展规律：
调研范围：校内调研包括各学院、科研平台、全国实验室、创新团队，全面梳理学校现有学科布局、科研成果、人才队伍、平台资源、存在短板等核心信息；校外调研需对标国内外同类高校、科研院所、行业龙头企业及主管部门，系统学习先进经验，精准研判科技发展趋势，紧密对接国家及区域科技战略需求。
调研要求：各团队需制定详细调研工作方案，采用实地走访、座谈访谈、文献研究、数据统计、专家咨询等多种方式开展，确保调研数据真实、全面、准确；调研过程需留存相关记录（如座谈纪要、调研照片、数据报表等），作为成果验收的重要依据。
研究重点：聚焦全校科技发展核心议题，精准凝练各学科在基础研究（原始创新）、关键核心技术攻关（国家急需）、产学研融合（成果转化）等方面的重点任务；重点厘清学科交叉科研融合的突破口和实施路径，结合学校优势学科，布局新兴交叉学科科研方向；同时全面分析学校科技发展面临的机遇与挑战，提出针对性强、可落地、可检验的对策建议。
（二）严守规范，做好保密
规划编制过程中，各团队应严格遵守学术规范和科研诚信要求，确保规划内容真实可靠、有据可依。对于在调研和规划中获取的内部信息和数据，需严格履行保密义务，未经许可不得对外泄露。涉及国家机密或学校敏感信息的内容，应按照相关保密规定处理。规划成果提交后，未经学校许可，不得擅自对外公布或引用，以免造成不良影响。
（三）聚焦质量，明确成果
各团队研究成果需具备科学性、前瞻性、可操作性，具体要求如下：
成果构成：需提交1份总规划文本《中国地质大学（武汉）“十五五”科技战略规划纲要（建议稿）》和若干领域规划附件。总规划文本需涵盖指导思想、发展目标、重点任务、实施路径、保障措施等核心内容。各领域规划附件可结合学科群、科研平台、科研重大项目等，制定细分领域专项规划，要求聚焦具体方向，内容详实、重点突出。
成果质量：规划文本需逻辑清晰、数据准确、论证充分，重点任务需明确具体、可量化、可落地，实施路径需科学合理、切实可行，对策建议需针对性强、具有创新性；需符合国家科技发展战略和学校总体发展定位，避免空话、套话，确保能够为学校“十五五”科技战略规划定稿提供直接参考。
成果归属：本次专项研究成果知识产权归学校所有，各团队需配合学校做好成果汇总、修改完善及推广应用工作。
四、申报要求与注意事项
（一）团队构成要求
课题“揭榜挂帅”的团队需跨学院、跨学科。团队负责人须有正高级职称，在相关研究领域具有较高的学术造诣和丰富的科研管理经验，能够统筹协调团队开展全过程研究工作，确保按时高质量完成研究任务，每位负责人仅限牵头组建1个团队。
团队成员人数不限，具备合理的专业结构和年龄结构，确保研究覆盖相关领域核心方向，团队中鼓励人文社科领域教师参与负责科技政策、科研管理、科技伦理或成果转化等软科学研究，构建完善跨学科合作工作机制。
（二）经费管理要求
经费拨付实行分阶段管理：团队入选后拨付总经费50%，剩余经费待完成全部工作后拨付。经费使用严格遵循学校科研经费管理相关规定，专款专用，重点用于调研差旅、资料收集、专家咨询、成果撰写等与专项工作相关的支出，严禁违规使用。
（三）激励措施
各团队提交的规划成果经学校研究采纳后，为每位参与规划编制的团队成员颁发荣誉证书，表彰其在规划制定过程中的贡献。对于规划中被采纳的重点任务和项目，学校将在科研项目立项、经费支持、平台建设等方面给予优先资助和重点支持。同时，鼓励各团队在规划实施过程中发挥引领作用，牵头组织相关科研项目和团队，推动规划任务的落地见效。
五、时间安排
阶段 | 时间节点 | 主要任务 |
团队申报 | 即日起至2026年3月24日 | 组建团队，提交《战略规划专项申请书》（含团队组建分工方案、调研计划、编制提纲等）。 |
评审公示 | 2026年3月底 | 组织专家评审，确定5个入选团队并公示。 |
深度调研 文本撰写 成果提交 | 2026年4月底 | 各团队开展校内外调研，形成调研报告初稿（含调研报告含座谈纪要、调研照片、数据报表等附件）。在调研报告基础上，完成总规划文本及领域规划附件的撰写工作。提交完整成果电子版及纸质版。确保成果齐全、格式规范。 |
封闭定稿 | 2026年5月 | 集中封闭研讨，邀请校内外专家、校领导及相关职能部门对各团队成果进行研讨、质询和定稿。 |
请有意向的团队负责人于2026年3月24日17:00前，将《学校“十五五”科技规划战略专项研究团队申报表》纸质版交至科发院B1605办公室，电子版发送至指定邮箱kfy@cug.edu.cn，邮件主题注明“十五五科技规划战略专项+负责人姓名”。
申报材料需真实、完整，符合本通知要求，团队负责人需对申报材料的真实性负责，严禁弄虚作假。各团队需严格按照时间节点推进工作，逾期未提交成果或未按要求完成研究任务的，将取消资助资格，追回已拨付经费。
五、联系人及方式
联系人： 吴老师 67885082
科学技术发展院
2026年3月19日
